Serviço
+86 755 28458621
Clique para acessar o WhatsApp (Linda)

      +86 15919810896

7x24 horas para atendimento urgente ao cliente

Relatório de diversidade da equipe

Introdução: O Relatório de Diversidade de Equipe fornece informações sobre a composição da nossa força de trabalho na Shenzhen Guanwutong International Freight Forwarding Co., Ltd. (GWT), destacando nosso progresso na promoção da diversidade e da inclusão.

Composição da força de trabalho

Visão geral demográfica: Um resumo da composição demográfica atual de nossos funcionários, incluindo gênero, etnia e outras métricas de diversidade relevantes.

Tendências e mudanças: Uma análise das tendências de diversidade da equipe no último ano, identificando quaisquer mudanças ou melhorias significativas.

Iniciativas de diversidade

Esforços de recrutamento: Detalhes de nossas iniciativas para atrair e reter uma força de trabalho diversificada, incluindo parcerias com agências de recrutamento diversificado e programas de divulgação.

Desenvolvimento de funcionários: Informações sobre programas de treinamento e desenvolvimento destinados a aprimorar a diversidade e a inclusão na empresa.

Progresso e conquistas

Principais marcos: Destaques de conquistas significativas em nossos esforços de diversidade, como o aumento da representação de grupos sub-representados em cargos de liderança.

Reconhecimento e prêmios: Qualquer reconhecimento externo ou prêmios recebidos por nosso compromisso com a diversidade e a inclusão.

Metas futuras

Objetivos estratégicos: Esboço de nossas metas futuras para aprimorar a diversidade e a inclusão, incluindo metas e cronogramas específicos.

Melhoria contínua: Nosso compromisso com a avaliação e o refinamento contínuos de nossas estratégias de diversidade para garantir um progresso sustentável.

Conclusão: O Relatório de Diversidade de Equipe reflete a dedicação da GWT em promover um local de trabalho diversificado e inclusivo. Ao compartilhar nosso progresso e nossas metas, pretendemos manter a transparência e a responsabilidade em nossas iniciativas de diversidade.